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以下是:安徽蚌埠建筑资质建设厅特种作业操作证正规团队的图文介绍



建筑资质关于年审的流程具体有哪些?

第1步、网上申报
 

登录公司的账号和密码,在有效期3个月之前进行申报,填写内容按照标准来填写。
 

第2步、草签合同
 

网上申报通过之后,评审部会快递合同以及审核标准之类的附件到公司,收到合同之后进行公司盖章和骑缝章盖章,再扫描发到指定邮箱。草签合同是不会回传的,之后的合同现场审核的时候带来。
 

第3步、汇款
 

草签合同好之后,就可以根据标准上的款项进行申请费用了,费用申请通过后,出纳会汇款,汇款成功问出纳索要网银汇款的截图,同样发到指定邮箱。这样就算申请成功了。
 

第4步、准备资料,预约审核
 

之后就是准备现场审核的资料,等评审部决定了现场审核的老师,给你老师的联系方式,你就可以在准备好资料的前提下和老师进行现场审核的时间预约,一定要提前哦,评审老师基本都是在各家单位审核的。
 

第5步、现场审核
 

现场审核只要你的材料资料等没有问题,基本都是很快就通过的。
 

第6步、后续审核
 

现场审核之后,评审老师会将审核记录下的材料装进档案袋交到评审部,后续的审核由专家审核团进行审核,审核通过后再网上公示,公示期结束之后由制证中心通知评审部制作新证。
 

第7步、颁发新证
 

颁发新证之前,需要将原先的正本和副本快递到评审部,评审部收到原件之后进行新证的制作,耗费的时间不会很长,不过为了保证能用到有效期内的, 是提前完成审核。
 

建筑工程资质年审多久一次?
 

建筑施工企业资质年检,分两种情况:一种是建筑资质的动态考核(抽查),是不定年份的,由市级主管部门下达通知后,企业再上报材料。另外一种是资质有效期审核,一般提前45天领取文件,准备资料。资料方面整理也要向申报建筑资质时一样,其次业绩、人员方面都是有要求的。建筑工程资质年审多久一次?这个多长时间,也得看地区,地区的不同,所需要的时间也会不同。

 




在激烈的 工程师机械操作证市场竞争中,凭借良好的合作关系公司茁壮发展,在持续改进、追求卓越不断进取、不断满足的信念,筑建信息咨询服务(蚌埠市分公司)在不断创新中求发展,个人靠创新精神求进步,日积月累,量变到质变,每天的一小步,就是企业将来的一大步,点滴的汇集,使公司成长的实力雄厚的 工程师机械操作证企业。 公司可为用户订做各种特殊规格,特种材质 工程师机械操作证,交货及时,价格低,质量优,节假日照常营业、并可汽运、火运,量大可以在厂直接发货。



铁路电务工程专业承包资质标准

31.2 二级资质标准

31.2.1 企业资产

净资产 2000 万元以上。

31.2.2 企业主要人员

(1)铁路工程专业一级注册建造师不少于 4 人,通与广电工程专业一级注册建造师不少于 2 人。

(2)技术负责人具有 10 年以上从事铁路工程施工技术管理工作经历,且具有铁路通或铁路号工程专业高级职称;铁路通、号专业中级以上职称人员不少于 25 人,电力专业中级以上职称人员不少于 15 人。

(3)持有岗位的施工现场管理人员不少于 20人,且施工员、测量员、质量员、员、试验员、材料员、标准员、机械员、劳务员、资料员等人员齐全。

(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于 30 人。

31.2.3 企业工程业绩

 近 10 年独立承担过下列 4 类工程的施工,工程质量合格。

(1)累计铁路通光(电)缆 300 条公里以上及设备安装;

(2)累计铁路电气集中道岔 300 组以上号工程;

(3)累计铁路自动闭塞 200 公里以上号工程;

(4)累计铁路电力线 300 公里以上及变电所(站)安装工程。

31.3 三级资质标准

31.3.1 企业资产

净资产 500 万元以上。

31.3.2 企业主要人员

(1)铁路工程专业一级注册建造师不少于 3 人,通与广电专业一级注册建造师不少于 1 人。

(2)技术负责人具有 5 年以上从事铁路工程施工技术管理工作经历,且具有铁路通或铁路号专业高级职称;铁路通、号专业中级以上职称人员不少于12 人,电力专业中级以上职称人员不少于 8 人。

(3)持有岗位的施工现场管理人员不少于 15人,且施工员、测量员、质量员、员、试验员、材料员、标准员、机械员、劳务员、资料员等人员齐全。

(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于 20 人。

(5)技术负责人(或注册建造师)主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于 2 项。

 




建筑企业资质难点在哪里?该怎样降低难度?

一、资质人员不足,无法完成资质;

  无论申请哪种类型的建筑资质,其中重要的就是人员,施工资质申报息与人员职称有相关。任何资质申请都需要相应的人员,人员数量是几十人。建筑企业申报的资质种类越多,所需人员就越多。这些人员是必不可少的。如:建造师、技术工人、八大员。

  1、企业中的建造师人数达不到标准

  对于建筑企业而言,建造师人数不达标是不能资质的,目前有两种方法:一是,公司培训员工参加建造师考试,以满足资质要求。但是这要花大量的时间,毕竟建造师考试每年只考一次,相当于高考。二是,企业选择挂靠的方式让有建造师资格的人员把挂靠到该建筑企业。

  2、企业技工人员与八大员

  公司可以选择专业的资质公司让他们为您安排考试,这样可以节省时间和避免资源浪费。

  其中,建筑企业中法人不得外聘,其他人员是可以的。对于一个建筑公司来说,很难全部招聘所有的人员进行资质。建议企业可以找到资质代理机构来完成,应当注意的是,企业的技术负责人需要满足相应的要求,具体参照相关的施工资质标准,企业建造师的专业应符合申请的资质要求。

  二、对新企业资质不存在绩效要求;

  新办建筑企业申请资质没有业绩要求,在升级资质时才有业绩要求,目前,用于建筑资质升级的业绩都需要备案,只有在四库一平台中可以查询到业绩的才是有效业绩。同时,对业绩进行动态核查,这是建筑企业资质升级的又一个难点。另外老企业资质升级是需要业绩的,前提老企业需要进行业绩备案。

  三、申请资质时企业人员的社保问题;

  申请资质时,企业在上社保中遇到很多问题。例如,挂靠的公司需要为人才缴纳社保。但是,如果人才本身就有社保,就需要企业来决定。

  四、资质申报材料整理。

  虽然现时已实施电子化资料申报,亦无须提交纸面申请材料,但很多人对此表示怀疑。小众建议,不熟悉资质的企业应该直接把资质申报材料做出来,在电子文件申报系统中,很难找出问题所在。

 



市政公用工程施工总承包资质标准

三级资质标准

10.3.1企业资产
净资产1000万元以上。

10.3.2企业主要人员

(1)市政公用工程专业注册建造师不少于5人。

(2)技术负责人具有5年以上从事工程施工技术
管理工作经历,且具有市政工程相关专业中级以上职称或市政公用工程注册建造师执业资格;市政工程相关专业中级以上职称人员不少于8人。

(3)持有岗位的施工现场管理人员不少于15人,且施工员、质量员、员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。

(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于30人。

(5)技术负责人(或注册建造师)主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。

三级资质
可承担下列市政公用工程的施工:

(1)城市道路工程(不含快速路);单跨25米以下的城市桥梁工程。

(2)8万吨/日以下的给水厂;6万吨/日以下的污水处理工程;10万吨/日以下的给水泵站、10万吨/日以下的污水泵站、雨水泵站,直径1米以下供水管道;直径1.5米以下污水及中水管道;

(3)2公斤/平方厘米以下中压、低压燃气管道、调压站;供热面积50万平方米以下热力工程,直径0.2米以下热力管道;

(4)单项合同额2500万元以下的城市生活垃圾处理工程;

(5)单项合同额2000万元以下地下交通工程(不包括轨道交通工程)

(6)5000平方米以下城市广场、地面停车场硬质铺装;

(7)单项合同额2500万元以下的市政综合工程。

 




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